জর্জিয়ার ব্যাটারি কারখানায় অভিযানে যুক্তরাষ্ট্র-দক্ষিণ কোরিয়া সম্পর্কে টানাপোড়েন, চুক্তিতে দেশে ফিরছেন শত শত কর্মী

জর্জিয়ার কারখানায় অভিযানের পর কূটনৈতিক তৎপরতা

হুন্দাই ও এলজি এনার্জি সলিউশনের সঙ্গে সংশ্লিষ্ট জর্জিয়ার একটি বৈদ্যুতিক গাড়ি উৎপাদন কমপ্লেক্সে ফেডারেল এজেন্টদের অভিযানে শত শত কর্মী আটক হন। এ ঘটনায় সিউল ও ওয়াশিংটনের মধ্যে জোর কূটনৈতিক তৎপরতা শুরু হয়। যুক্তরাষ্ট্রের ইমিগ্রেশন অ্যান্ড কাস্টমস এনফোর্সমেন্ট (আইসিই) জানিয়েছে, সাভানার কাছে একটি ইভি ব্যাটারি কারখানার নির্মাণস্থল থেকে এজেন্টরা 475 জনকে আটক করেছেন। দক্ষিণ কোরিয়া সরকার জানিয়েছে, আটক ব্যক্তিদের মধ্যে 300 জনের বেশি দেশটির নাগরিক। দুই দিনের জরুরি আলোচনার পর সিউল জানায়, তাদের মুক্তি নিশ্চিত করতে একটি সমঝোতা হয়েছে এবং কাগজপত্রের কাজ শেষ হলে চার্টার্ড বিমানে তাদের দেশে ফেরানো হবে।

যুক্তরাষ্ট্রের কর্মকর্তারা এ অভিযানকে হোমল্যান্ড সিকিউরিটি ইনভেস্টিগেশন্সের ইতিহাসে একক স্থানে সবচেয়ে বড় আইন প্রয়োগকারী অভিযান বলে বর্ণনা করেছেন। এতে একটি প্রকল্পের নির্মাণকাজ বন্ধ হয়ে যায়, যেটিকে জর্জিয়ার নেতারা রাজ্যের সবচেয়ে বড় অর্থনৈতিক উন্নয়ন উদ্যোগ হিসেবে উদ্‌যাপন করেছিলেন। অভিযানে আরেকটি টানাপোড়েনও সামনে এসেছে: ওয়াশিংটন উন্নত উৎপাদন খাতে বড় বিদেশি বিনিয়োগ চাইছে, অথচ এসব প্রকল্পের সঙ্গে যুক্ত কোম্পানিগুলো বলছে, যুক্তরাষ্ট্রের ভিসা-সংক্রান্ত বিধিনিষেধের মধ্যে প্রকল্প নির্মাণ ও চালুর জন্য প্রয়োজনীয় বিশেষায়িত দক্ষ কর্মী আনা কঠিন।

ঘনিষ্ঠ মিত্র এবং যুক্তরাষ্ট্রের পরিচ্ছন্ন প্রযুক্তি ও চিপ খাতে অন্যতম বড় বিনিয়োগকারী দক্ষিণ কোরিয়া অভিযানের জন্য দুঃখ প্রকাশ করেছে এবং দ্রুত তার নাগরিকদের সহায়তায় এগিয়ে এসেছে। সিউল সরকার জানিয়েছে, পররাষ্ট্রমন্ত্রী চো হিউন প্রত্যাবাসন প্রচেষ্টায় সহায়তা এবং যুক্তরাষ্ট্রজুড়ে আরও কোরীয়-নেতৃত্বাধীন প্রকল্পের নির্মাণকাজ শুরু হওয়ার প্রেক্ষাপটে একই ধরনের ঘটনা ঠেকানোর উপায় নিয়ে আলোচনার জন্য ওয়াশিংটন যাবেন।

কারখানায় কী ঘটেছিল

হোমল্যান্ড সিকিউরিটি ইনভেস্টিগেশন্স, আইসিই এবং একাধিক ফেডারেল ও অঙ্গরাজ্য সংস্থার এজেন্টরা সাভানার প্রায় 25 মাইল পশ্চিমে এলাবেলে বৃহত্তর হুন্দাই উৎপাদন কমপ্লেক্সের ভেতরে অবস্থিত ব্যাটারি কারখানায় আদালতের তল্লাশি পরোয়ানা কার্যকর করেন। কর্তৃপক্ষ সড়ক বন্ধ করে, কাজের জন্য নির্দিষ্ট এলাকা স্থাপন করে এবং কর্মকর্তারা কর্মীদের প্রক্রিয়াকরণের সময় কাজ বন্ধ রাখে। আইসিই প্রকাশিত ভিডিওতে দেখা যায়, কর্মীদের সারিবদ্ধ করে তল্লাশি করা হচ্ছে; কারও কারও হাতে প্লাস্টিকের বাঁধন, আর এজেন্টরা তাদের বাসে উঠতে নির্দেশ দিচ্ছেন। নির্মাণস্থলের কিছু অংশে কাজ বন্ধ হয়ে যায়।

কর্মকর্তারা বলেন, অবৈধভাবে কর্মী নিয়োগের চর্চা নিয়ে কয়েক সপ্তাহের তদন্তের পর এ অভিযান চালানো হয়। আদালতের পরোয়ানায় চারজনের নাম ছিল, তবে কর্মকর্তারা অনুমতি ছাড়া যুক্তরাষ্ট্রে বসবাস বা কাজ করছেন বলে সন্দেহ করা কর্মীদের মুখোমুখি হলে অভিযানটি নির্মাণস্থলজুড়ে বিস্তৃত হয়। অধিকাংশ আটক ব্যক্তিকে জর্জিয়ার ফোকস্টনে আইসিই প্রসেসিং সেন্টারে নেওয়া হয়।

কর্মীরা সকালের বিশৃঙ্খল পরিস্থিতির বর্ণনা দিয়েছেন: কাজ বন্ধের জন্য ফোনকল, সুপারভাইজারদের কর্মীদল সামলানোর চেষ্টা এবং কারা থাকতে পারবেন তা নিয়ে বিভ্রান্তি। দক্ষিণ কোরিয়ার এক কর্মী বিবিসিকে বলেন, কয়েকজন পালানোর চেষ্টা করেছিলেন এবং হুড়োহুড়ির মধ্যে কয়েকজন পয়োনিষ্কাশনের পুকুরে পড়ে যান। আটক না হওয়া অনেককে ছেড়ে দেওয়ার আগে আলাদা করে জিজ্ঞাসাবাদ করা হয়। অঙ্গরাজ্য ও ফেডারেল কর্মকর্তারা বলেন, অভিযানে 400 জনের বেশি এজেন্ট অংশ নেন।

কারা আটক হয়েছেন এবং কেন

দক্ষিণ কোরিয়ার কর্মকর্তা ও অভিবাসন আইনজীবীদের ভাষ্য অনুযায়ী, আটক ব্যক্তিদের মধ্যে উপঠিকাদারদের কর্মী এবং উৎপাদন সরঞ্জাম স্থাপন ও ক্যালিব্রেট করতে কোরিয়া থেকে আসা বিশেষজ্ঞ প্রযুক্তিবিদ ছিলেন। কেউ কেউ ভিসা ওয়েভার প্রোগ্রামে, যা ইএসটিএ নামে পরিচিত, প্রবেশ করেছিলেন। এ কর্মসূচিতে পর্যটন বা ব্যবসায়িক বৈঠকের জন্য সর্বোচ্চ 90 দিনের ভিসামুক্ত ভ্রমণের সুযোগ আছে। এ মর্যাদায় সরাসরি কাজ করার অনুমতি নেই। অন্যরা স্বল্পমেয়াদি বি-1 ব্যবসায়িক ভিসায় ছিলেন বলে জানা গেছে, যেটিতেও উৎপাদনমূলক কাজের অনুমতি নেই; কেউ কেউ আগের ভিসার মেয়াদ শেষ হওয়ার পরও থেকে গিয়েছিলেন। যুক্তরাষ্ট্রের কর্মকর্তারা বলেন, কিছু ব্যক্তি পরীক্ষা ছাড়া সীমান্ত পেরিয়ে প্রবেশ করেছিলেন। কোম্পানিগুলোর জ্যেষ্ঠ কর্মকর্তাদের কোনো বক্তব্যে আটক ব্যক্তিদের মধ্যে হুন্দাইয়ের সরাসরি উৎপাদনকর্মীদের থাকার ইঙ্গিত মেলেনি। এলজি এনার্জি সলিউশন জানিয়েছে, তাদের 47 জন কর্মীকে অনেক ঠিকাদারি প্রতিষ্ঠানের কর্মীর সঙ্গে আটক করা হয়েছে।

যুক্তরাষ্ট্রের আইনে কর্মসংস্থানের অনুমতি ও অভিবাসন-সংক্রান্ত বৈধ অবস্থান পরস্পর সম্পর্কিত হলেও এক বিষয় নয়। কেউ বৈধভাবে দেশে অবস্থান করলেও কাজের অনুমতি নাও পেতে পারেন; আবার কারও আবেদন প্রক্রিয়াধীন থাকলেও নির্দিষ্ট পরিস্থিতিতে কাজের অনুমতি থাকতে পারে। ফেডারেল আইনে নিয়োগকর্তাদের প্রত্যেক নতুন কর্মীর পরিচয় ও কাজের অনুমতি ফর্ম আই-9 ব্যবহার করে যাচাই করতে হয়। জর্জিয়া ই-ভেরিফাইয়ের মাধ্যমে ইলেকট্রনিক যাচাইকে উৎসাহিত করে। তদন্তকারীরা প্রায়ই নিরীক্ষা ও কর্মস্থল পরিদর্শনের মাধ্যমে নিয়ম মানা হয়েছে কি না যাচাই করেন, বিশেষত উপঠিকাদারের অনেক স্তর থাকলে।

অনেক আটক ব্যক্তি স্বেচ্ছায় দেশ ছেড়ে যাবেন বলে ধারণা করা হচ্ছে। এ প্রক্রিয়ায় অভিবাসন রেকর্ডে আনুষ্ঠানিক বহিষ্কারাদেশ এড়ানো যায়। ভিসা ওয়েভার প্রোগ্রামে প্রবেশকারীদের ক্ষেত্রে আইনে বিচারকের সামনে হাজির হওয়ার অধিকার নেই, এবং আইসিই দ্রুত দেশত্যাগের নির্দেশ কার্যকর করতে পারে। এ ঘটনায় সিউল জানিয়েছে, নাগরিকদের দেশে ফেরাতে চার্টার্ড বিমানের খরচ তারা বহন করবে।

দ্রুত সমাধানে সিউলের তৎপরতা

অভিযান শুরুর পরপরই ওয়াশিংটন ও আটলান্টায় থাকা দক্ষিণ কোরীয় কূটনীতিকদের ঘটনাস্থল ও আটককেন্দ্রে পাঠানো হয়। সরকার জানিয়েছে, প্রশাসনিক প্রক্রিয়া শেষ হলে নাগরিকদের প্রত্যাবাসনের বিষয়ে যুক্তরাষ্ট্রের সঙ্গে আলোচনা চূড়ান্ত হয়েছে। সময়সূচি ও অনুমতি ঠিক হলেই চার্টার্ড ফ্লাইট ছেড়ে যাবে। প্রেসিডেন্টের চিফ অব স্টাফ কাং হুন-শিক ক্ষমতাসীন দলের নেতাদের বলেন, বিনিয়োগ প্রকল্পে যুক্তরাষ্ট্রে প্রযুক্তিবিদ পাঠানোর পদ্ধতিও কোরিয়া নতুন করে পর্যালোচনা করবে।

চুক্তি হওয়ার পর সরকারের তাৎক্ষণিক অগ্রাধিকার তুলে ধরেন প্রেসিডেন্ট লি জে মিয়ংয়ের চিফ অব স্টাফ কাং হুন-শিক। তিনি বলেন:

আমাদের লোকজন নিরাপদে দেশে না ফেরা পর্যন্ত আমরা সতর্কতা শিথিল করব না। বিনিয়োগ প্রকল্প-সংশ্লিষ্ট ব্যবসায়িক সফরে যুক্তরাষ্ট্রে যাওয়া ব্যক্তিদের ভিসাব্যবস্থাও আমরা পর্যালোচনা ও উন্নত করব, যাতে এ ধরনের ঘটনা আর না ঘটে।

পররাষ্ট্রমন্ত্রী চো হিউন ওয়াশিংটনে জরুরি বৈঠকের সময় নির্ধারণ করেছেন। তিনি বলেন, আটক ব্যক্তিরা যেন স্বেচ্ছায় চলে যেতে পারেন এবং দীর্ঘমেয়াদি প্রবেশ-নিষেধাজ্ঞা এড়াতে পারেন, তা নিশ্চিত করাই লক্ষ্য। এরপর জটিল কারখানা নির্মাণের জন্য প্রয়োজনীয় স্বল্পমেয়াদি বিশেষজ্ঞদের জন্য সুস্পষ্ট ও পূর্বানুমানযোগ্য ভিসার পথ তৈরি করতে তিনি মার্কিন প্রতিপক্ষদের সঙ্গে কাজ করবেন।

বিদেশি বিনিয়োগকারীদের প্রতি ওয়াশিংটনের বার্তা

হোয়াইট হাউস অভিযানটির পক্ষে অবস্থান নিয়ে বলেছে, যুক্তরাষ্ট্রে বিনিয়োগকারী কোম্পানিগুলোকে দক্ষ কর্মী আনার সময় অভিবাসন আইন মানতে হবে। প্রেসিডেন্ট ডোনাল্ড ট্রাম্প বলেন, বিদেশি কোম্পানিগুলোকে স্বাগত জানানো হয়, তবে তাদের প্রযুক্তিগত দক্ষতাসম্পন্ন কর্মীদের আইন মেনে আনতে হবে এবং একই সঙ্গে আমেরিকানদের নিয়োগ ও প্রশিক্ষণ দিতে হবে। হোয়াইট হাউসের সীমান্তবিষয়ক উপদেষ্টা টম হোমান সপ্তাহান্তে টেলিভিশনে এ আইন প্রয়োগ কৌশলের পক্ষে কথা বলেন।

আইসিইর সাবেক ভারপ্রাপ্ত পরিচালক এবং বর্তমানে প্রশাসনের সীমান্ত সমন্বয়কারী হোমান সহজ ভাষায় বিষয়টি তুলে ধরেন। তিনি বলেন:

যুক্তরাষ্ট্রে অবৈধভাবে কাজ করা ও বসবাস করা অপরাধ।

হোমল্যান্ড সিকিউরিটি ইনভেস্টিগেশন্সের নেতারা বলেন, ব্যাটারি কারখানায় অভিযানটি অবৈধ কর্মসংস্থান ও সংশ্লিষ্ট অপরাধের বিরুদ্ধে বৃহত্তর উদ্যোগের অংশ। চলতি বছরের শুরু থেকে ফেডারেল কর্মকর্তারা কর্মস্থলে পরিদর্শন বাড়িয়েছেন। এ নীতির লক্ষ্য, জেনেশুনে অবৈধ শ্রম ব্যবহারকারী নিয়োগকর্তাদের বিরুদ্ধে মামলা করা এবং কাজের অনুমতি নেই এমন ব্যক্তিদের সরিয়ে দেওয়া।

ট্রাম্পের বর্তমান মেয়াদে অভিবাসন আইন প্রয়োগের গতি বেড়েছে। কংগ্রেস আটক ও পরিবহনের জন্য আইসিইকে আরও তহবিল দিয়েছে, আর দপ্তরের নেতারা ইঙ্গিত দিয়েছেন, কারখানা ও নির্মাণস্থলে বড় অভিযান চলবে। ব্যবসায়ী গোষ্ঠী ও কয়েকজন অঙ্গরাজ্য কর্মকর্তা স্বল্পমেয়াদি কারিগরি কাজের প্রক্রিয়া স্পষ্ট করার জন্য প্রশাসনের প্রতি আহ্বান জানিয়েছেন। তাদের যুক্তি, এইচ-1বি বিশেষায়িত পেশা এবং এল-1 আন্তঃকোম্পানি বদলির ভিসায় দীর্ঘ অপেক্ষার কারণে সময়-সংবেদনশীল প্রকল্পে কোম্পানিগুলো ব্যবসায়িক ভ্রমণ ভিসা ব্যবহার করছে, যদিও এসব প্রকল্পে প্রযুক্তিবিদদের কাজ সংক্ষিপ্ত বৈঠক বা প্রশিক্ষণের চেয়ে বেশি।

কোম্পানির প্রতিক্রিয়া ও নির্মাণকাজ স্থগিত

হুন্দাই জানিয়েছে, আটক ব্যক্তিরা তাদের সরাসরি কর্মী নন এবং তদন্তে তারা পুরোপুরি সহযোগিতা করবে। এলজি এনার্জি সলিউশন জানিয়েছে, কর্মী ও অংশীদার প্রতিষ্ঠানের কর্মীদের মুক্তি নিশ্চিত করতে তারা কর্তৃপক্ষের সঙ্গে কাজ করছে এবং আপাতত যুক্তরাষ্ট্রে অধিকাংশ ব্যবসায়িক সফর স্থগিত রাখা হয়েছে। এলজির মানবসম্পদ বিভাগের প্রধান কিম কি-সু সমন্বয়ের জন্য জর্জিয়ায় গেছেন। হুন্দাইয়ের উত্তর আমেরিকায় উৎপাদন বিভাগের প্রধান ক্রিস সুসক জর্জিয়ার কারখানার কার্যক্রমের তদারকি নিয়েছেন এবং সব উপঠিকাদার যেন যুক্তরাষ্ট্রের বিধিবিধান মানে তা নিশ্চিত করার নির্দেশ পেয়েছেন।

অভিযানে ব্যাটারি কারখানার কার্যক্রম থেমে যায়। প্রকল্পটির লক্ষ্য পাশের হুন্দাই ইভি সংযোজন কারখানায় সরবরাহ করা। পুরো উৎপাদন শুরু হলে কয়েক হাজার কর্মসংস্থান হবে বলে কর্মকর্তারা পূর্বাভাস দিয়েছিলেন। জর্জিয়ার কমপ্লেক্সটি প্রায় 2,900 একরজুড়ে বিস্তৃত। রাজ্যের বৈদ্যুতিক যানবাহন শিল্প করিডরের অন্যতম প্রধান ভিত্তি হিসেবে এর প্রচার করা হয়েছে; সরবরাহকারী প্রতিষ্ঠানগুলোর একটি গুচ্ছ আকর্ষণে রাজ্য ও স্থানীয় পর্যায়ে প্রণোদনার ব্যবস্থাও রয়েছে।

কোরীয় ও মার্কিন সংবাদমাধ্যমের সঙ্গে কথা বলা শিল্প কর্মকর্তারা বলেন, যুক্তরাষ্ট্রে ব্যাটারি ও চিপ কারখানার বিশাল সম্প্রসারণ অভিজ্ঞ প্রকৌশলীদের পর্যায়ক্রমে পাঠানোর ওপর নির্ভরশীল। তারা বিশেষ সরঞ্জাম স্থাপন, উৎপাদন লাইন চালুর আগে ত্রুটি শনাক্ত এবং স্থানীয় দলকে প্রশিক্ষণ দিতে পারেন। তারা এটাও স্বীকার করেন, ভিসা পেতে দেরি হওয়ায় কিছু কোম্পানি ও ঠিকাদার এমন ভ্রমণ-শ্রেণি ব্যবহারে চাপ দিয়েছিল, যাতে উৎপাদনমূলক কাজের অনুমতি নেই। জর্জিয়ার অভিযান এখন এ চর্চাকে আলোচনার কেন্দ্রে এনেছে।

কর্মসংস্থান, সরবরাহ শৃঙ্খল ও ভিসার জট

ব্যাটারি প্রকল্পটি দুই দেশেরই একটি নীতিগত লক্ষ্যকে তুলে ধরে। ওয়াশিংটন যুক্তরাষ্ট্রে উচ্চমূল্যের উৎপাদন বাড়াতে চায়, আর সিউলের শীর্ষ শিল্পগোষ্ঠীগুলো গাড়ি, ব্যাটারি, চিপ উৎপাদনে সহায়তা এবং যন্ত্রাংশের জন্য বিশাল কারখানা নির্মাণের প্রতিশ্রুতি দিয়েছে। এসব প্রকল্পের সময়সীমা নিয়ে চাপ তীব্র। আধুনিক ইভি ব্যাটারি কারখানায় উচ্চ ভোল্টেজের যন্ত্রপাতি, আর্দ্রতাহীন কক্ষ এবং সংবেদনশীল উপকরণ ব্যবস্থাপনার নিখুঁত স্থাপন প্রয়োজন। অনেক ধাপেই এমন বিশেষায়িত প্রক্রিয়া ও যন্ত্রপাতি লাগে, যা এখনো যুক্তরাষ্ট্রের শ্রমবাজারে সহজলভ্য নয়।

এখানেই অভিবাসন-সংক্রান্ত ভিসার শ্রেণিগুলো গুরুত্বপূর্ণ হয়ে ওঠে। এইচ-1বি কর্মসূচিতে প্রতিবছর ভিসার সংখ্যা সীমাবদ্ধ, আবেদনকারী বেশি এবং লটারির মাধ্যমে নির্বাচন হয়। এল-1 ভিসা আন্তঃকোম্পানি বদলির মাধ্যমে ব্যবস্থাপক ও বিশেষ জ্ঞানসম্পন্ন কর্মীদের স্থানান্তরে সহায়তা করে, তবে যাচাই আরও কঠোর হয়েছে এবং প্রক্রিয়াকরণে দীর্ঘ সময় লাগতে পারে। বি-1 ব্যবসায়িক ভিসায় বৈঠক ও সীমিত প্রশিক্ষণের সুযোগ থাকলেও উৎপাদনমূলক কাজ নিষিদ্ধ। ভিসা ওয়েভার প্রোগ্রামের সুযোগ আরও সীমিত; এতে ব্যবসায়িক পরামর্শ বা পর্যটনের জন্য স্বল্পমেয়াদি সফর করা যায়, কর্মস্থলে দায়িত্ব পালন করা যায় না। প্রকল্পের সময়সূচি ও ব্যয়ের চাপ বাড়লে কিছু কোম্পানি নির্মাণকাজ সচল রাখতে 90 দিনের সফরে দল পর্যায়ক্রমে পাঠায়। তদন্তকারীরা যখন মনে করেন, নির্মাণস্থলের কাজ আসলে কর্মসংস্থান, তখনই এ কৌশল ভেঙে পড়ে।

কোরীয় শিল্পবিষয়ক সংবাদমাধ্যম জানিয়েছে, জাহাজ নির্মাণ, ইস্পাত ও বৈদ্যুতিক সরঞ্জাম খাতের কয়েক ডজন সংশ্লিষ্ট মার্কিন প্রকল্প সতর্কতামূলক ব্যবস্থা হিসেবে কর্মীদের সফর স্থগিত ও কর্মী প্রত্যাহার করেছে। নির্বাহীরা সতর্ক করেছেন, বারবার অভিযান হলে প্রকল্প চালুর সময় পিছিয়ে যাবে এবং ব্যয় বাড়বে। কারখানা নির্মাণ ও উৎপাদন বাড়ানোর সময় যে স্বল্পমেয়াদি কারিগরি দায়িত্বগুলো সাধারণত থাকে, সেগুলোর জন্য দুই সরকার স্পষ্ট ও দ্রুত ভিসার পথ তৈরি না করলে এ পরিস্থিতি চলবে।

আইন প্রয়োগ, বিধিবিধান ও উপঠিকাদার

কর্মস্থলে আইন প্রয়োগের ঘটনায় প্রায়ই দায়িত্বের বিভিন্ন স্তর গুরুত্বপূর্ণ হয়ে ওঠে। 1986 সালের ইমিগ্রেশন রিফর্ম অ্যান্ড কন্ট্রোল অ্যাক্ট যুক্তরাষ্ট্রে কাজের অনুমতি নেই এমন ব্যক্তিদের নিয়োগের জন্য নিয়োগকর্তাদের ওপর শাস্তির বিধান করেছে। প্রত্যেক নিয়োগকর্তাকে আই-9 যাচাইপ্রক্রিয়া সম্পন্ন করতে হয় এবং সৎ বিশ্বাসে নথিপত্র পরীক্ষা করতে হয়। প্রধান ঠিকাদাররা উপঠিকাদারদের একই কাজ করতে বলতে পারেন, তবে বিস্তৃত নির্মাণস্থলে বাস্তব নিয়ন্ত্রণ অনেক পক্ষের মধ্যে ছড়িয়ে থাকতে পারে। এ কারণেই তদন্তকারীরা সরাসরি পরিদর্শনে যান, কর্মীদের বসিয়ে জিজ্ঞাসাবাদ করেন এবং নথির সঙ্গে পরিচয়পত্র মিলিয়ে দেখেন।

জর্জিয়া ই-ভেরিফাই ব্যবহারে উৎসাহ দেয়। এ ব্যবস্থায় সামাজিক নিরাপত্তা প্রশাসন ও হোমল্যান্ড সিকিউরিটি বিভাগের নথির সঙ্গে তথ্য মিলিয়ে দেখা হয়, যদিও পরিচয় জালিয়াতির প্রতিটি ঘটনা শনাক্ত করা সম্ভব হয় না। তদন্তে পরে যদি দেখা যায়, কোনো কোম্পানি বা তার সরবরাহকারীরা জেনেশুনে কাজের অনুমতিহীন কর্মী ব্যবহার করেছে, তাহলে দেওয়ানি জরিমানা বা ফৌজদারি অভিযোগ আনা হতে পারে। প্রমাণের ভিত্তিতে প্রসিকিউটররা নথি জালিয়াতি, মজুরি চুরি বা নিরাপত্তা বিধি লঙ্ঘনের পৃথক অভিযোগও আনতে পারেন।

নিউইয়র্ক টাইমসের প্রতিবেদনে বলা হয়েছে, জর্জিয়ার কমপ্লেক্সটি নিরাপত্তা ও শ্রমচর্চা নিয়ে স্থানীয় পর্যায়ে নজরদারির মুখে পড়েছে এবং স্থানীয় আইন প্রয়োগকারী সংস্থার তথ্য অনুযায়ী, সেখানে অন্তত তিনজন কর্মী মারা গেছেন। কোম্পানির কর্মকর্তারা বলেছেন, নিরাপত্তা তাদের অগ্রাধিকার এবং তারা নিজস্ব অভ্যন্তরীণ পর্যালোচনা শুরু করেছেন। একই সঙ্গে সব সরবরাহকারীর বিধিবিধান মানার বাধ্যবাধকতার কথাও তারা পুনর্ব্যক্ত করেছেন।

দেশে ফেরার চুক্তি কীভাবে কার্যকর হবে

সিউল জানিয়েছে, কর্মীরা স্বেচ্ছায় যুক্তরাষ্ট্র ছেড়ে যাবেন। এ প্রক্রিয়ায় ব্যক্তিরা নিজ খরচে দেশ ছাড়তে সম্মত হন এবং এর বিনিময়ে পুনরায় প্রবেশে দীর্ঘমেয়াদি নিষেধাজ্ঞার কারণ হতে পারে এমন বহিষ্কারাদেশ এড়ান। দক্ষিণ কোরিয়া সরকার চার্টার্ড বিমানের খরচ বহন করছে। অভিবাসন আইনজীবীরা বলছেন, সরকারি সমন্বয়ে এত দ্রুত ও ব্যাপক প্রত্যাবাসনের ঘটনা এ ক্ষেত্রে বিশেষভাবে উল্লেখযোগ্য।

আটলান্টার অভিবাসন আইনজীবী সারা ওয়িংস, যিনি কয়েকজন আটক ব্যক্তির প্রতিনিধিত্ব করছেন, এ ব্যবস্থাকে অস্বাভাবিক বলেছেন। তিনি বলেন:

সরকার নিজ উদ্যোগে বিমান ভাড়া করার ব্যবস্থা করেছে, এমন আর কোনো ঘটনার কথা আমার জানা নেই।

আইনজীবীরা আরও বলেছেন, ভিসা ওয়েভারে প্রবেশকারীদের সাধারণত অভিবাসন বিচারকের সামনে হাজির হওয়ার অধিকার নেই এবং তাদের দ্রুত ফেরত পাঠানো যায়। ভিসার মেয়াদ শেষ হওয়ার পরও থেকে যাওয়া অন্যদের ক্ষেত্রে আগে কোনো আদেশ আছে কি না বা তারা কোনো প্রতিকার পাওয়ার যোগ্য কি না, তার ওপর সময়সীমা ভিন্ন হতে পারে। আইসিই জানিয়েছে, কর্মসংস্থান চর্চা নিয়ে বৃহত্তর তদন্ত এখনো চলছে এবং সপ্তাহান্ত পর্যন্ত কোনো ফৌজদারি অভিযোগ দায়ের হয়নি।

জর্জিয়া ও সিউলে জনমত

অভিযানের পর কমপ্লেক্সের বাইরে বিক্ষোভ হয়। বিক্ষোভকারীরা স্প্যানিশ ও কোরীয় ভাষায় লেখা প্ল্যাকার্ড ধরে আটক ব্যক্তিদের সঙ্গে ন্যায্য আচরণের দাবি জানান। সাভানা ও ব্রায়ান কাউন্টির ব্যবসায়ী নেতারা নির্মাণকাজে বিলম্ব এবং বিনিয়োগকারীদের প্রতি অভিযানের বার্তা নিয়ে উদ্বেগ প্রকাশ করেন। কোরীয়-আমেরিকান সম্প্রদায়ের সংগঠনগুলো বলেছে, পরিবারগুলো উদ্বিগ্ন; অভিযান শুরুর সময় ফোন রেখে যাওয়ায় কিছু স্বামী বা স্ত্রী তাদের স্বজনদের সঙ্গে যোগাযোগ করতে পারছেন না।

জর্জিয়ার গভর্নর রাজ্যে ইভি উৎপাদন খাতের দ্রুত সম্প্রসারণ ও কোরীয় কোম্পানি আকর্ষণের উদ্যোগকে জোরালোভাবে সমর্থন করেছেন। একই সময়ে অঙ্গরাজ্যের কর্মকর্তারা ফেডারেল পদক্ষেপের পক্ষেও ছিলেন। গভর্নরের দপ্তরের এক বিবৃতিতে জর্জিয়ায় ব্যবসা পরিচালনাকারী কোম্পানিগুলোর জন্য আইনি বাধ্যবাধকতার কথা তুলে ধরা হয়। এতে বলা হয়েছে:

অঙ্গরাজ্যে কার্যক্রম পরিচালনাকারী সব কোম্পানিকে জর্জিয়া ও দেশের আইন মানতে হবে।

সিউলে প্রধান সংবাদপত্রগুলো নতুন বিনিয়োগ পরিকল্পনা ঘোষণা ও নেতাদের বৈঠকের মাত্র কয়েক দিন পর অভিযান চালানোর সময় নিয়ে সমালোচনা করেছে। সরকারি কর্মকর্তারা বলেছেন, দেশটি যুক্তরাষ্ট্রের প্রকল্পে প্রতিশ্রুতিবদ্ধ থাকলেও কারখানা নির্মাণের বাস্তবতা বিবেচনায় নিয়ে ভিসার ব্যবস্থা করার দাবি জানাবে। এলজি এনার্জি সলিউশন বলেছে, উত্তর আমেরিকায় তাদের দীর্ঘমেয়াদি সম্প্রসারণ পরিকল্পনা অনুযায়ী এগোচ্ছে, তবে কোরিয়া থেকে যুক্তরাষ্ট্রের নির্মাণস্থলে ব্যবসায়িক সফর আপাতত স্থগিত।

হোয়াইট হাউসের পরস্পরবিরোধী অগ্রাধিকার

প্রশাসন দক্ষিণ কোরিয়ার শিল্প জায়ান্টদের যুক্তরাষ্ট্রে সম্প্রসারণের চাপ দিচ্ছে, একই সঙ্গে ভিসা যাচাই কঠোর ও কর্মস্থলে আইন প্রয়োগ জোরদার করছে। প্রকাশ্য বক্তব্যে প্রেসিডেন্ট ট্রাম্প বলেছেন, বিনিয়োগকে স্বাগত জানানো হয় এবং দক্ষ কর্মীরা আইন মেনে প্রবেশ করতে পারেন; পাশাপাশি কোম্পানিগুলোর কাছে আমেরিকানদের প্রশিক্ষণ ও নিয়োগের প্রত্যাশা রয়েছে। সীমান্ত উপদেষ্টা টম হোমান ও হোমল্যান্ড সিকিউরিটির কর্মকর্তারা আরও আলোচিত অভিযান চালানোর ইঙ্গিত দিয়েছেন। তাদের যুক্তি, অবৈধ কর্মসংস্থান যুক্তরাষ্ট্রের কর্মীদের ক্ষতিগ্রস্ত করে এবং অনিরাপদ চর্চা ছড়াতে দেয়।

একই সময়ে যুক্তরাষ্ট্রের শুল্কনীতি এবং সিউলের সঙ্গে বাণিজ্য আলোচনার সঙ্গে জ্বালানি, চিপ, ব্যাটারি ও যানবাহন খাতে বড় বিনিয়োগের প্রতিশ্রুতি যুক্ত হয়েছে। দক্ষিণ কোরিয়ার কর্মকর্তারা বলেছেন, যুক্তরাষ্ট্রে ক্রয় ও বিনিয়োগ বাড়াতে সম্মত হওয়ার পর কিছু পণ্যের রপ্তানিতে তারা শুল্কছাড় আদায় করেছেন। ব্যবসায়ী গোষ্ঠীগুলো এখন উদ্বিগ্ন, হঠাৎ অভিবাসন অভিযান ওয়াশিংটনের উৎসাহ দেওয়া প্রকল্পগুলোতে অনিশ্চয়তা ও ব্যয় বাড়াবে।

জর্জিয়ার প্রকল্পে এরপর কী

অভিযানের পর নির্মাণকাজ স্থগিত হয়েছে, কবে পুরোপুরি আবার শুরু হবে তা এখনো স্পষ্ট নয়। কোম্পানিগুলো বলেছে, কমপ্লেক্সটির প্রতি তারা প্রতিশ্রুতিবদ্ধ। রাজ্যের নেতাদেরও প্রকল্পটি এগিয়ে নেওয়ার জোরালো স্বার্থ রয়েছে, কারণ এর সঙ্গে সরবরাহকারী প্রতিষ্ঠান ও প্রশিক্ষণ কর্মসূচি যুক্ত। চার্টার্ড ফ্লাইট দ্রুত ছেড়ে গেলেও দক্ষ প্রযুক্তিবিদদের বদলি এনে সরঞ্জাম স্থাপনের কাজ ফের শুরু করতে সময় লাগবে; বিশেষত ভ্রমণ স্থগিত থাকলে এবং স্বল্পমেয়াদি কারিগরি সহায়তার জন্য যুক্তরাষ্ট্রের ভিসার পথ স্পষ্ট না হলে।

তদন্তকারীরা তল্লাশি পরোয়ানার আওতায় জব্দ করা নথিপত্র পর্যালোচনা ও কর্মীদের জিজ্ঞাসাবাদ চালিয়ে যাবেন। কোম্পানি বা উপঠিকাদাররা জেনেশুনে কাজের অনুমতিহীন কর্মী ব্যবহার করেছে কি না, কিংবা যাচাইপ্রক্রিয়ায় ফাঁকি দিয়েছে কি না, তার প্রমাণ পাওয়ার ওপর সম্ভাব্য যেকোনো শাস্তি নির্ভর করবে। আপাতত দুই সরকারের মনোযোগ তাৎক্ষণিক মানবিক ও কূটনৈতিক সমস্যার সমাধান এবং অন্য বড় কারখানাগুলো যখন স্থান প্রস্তুতি থেকে সরঞ্জাম স্থাপন ও উৎপাদন বাড়ানোর পর্যায়ে যাচ্ছে, তখন একই ঘটনার পুনরাবৃত্তি ঠেকানোর দিকে।

মূল বিষয়গুলো

• আইসিই ও হোমল্যান্ড সিকিউরিটি ইনভেস্টিগেশন্স জর্জিয়ার সাভানার কাছে হুন্দাই-এলজি ব্যাটারি কারখানার নির্মাণস্থল থেকে 475 জন কর্মীকে আটক করেছে। এইচএসআইয়ের ইতিহাসে একক স্থানে এটিই সবচেয়ে বড় অভিযান।
• আটক ব্যক্তিদের মধ্যে 300 জনের বেশি দক্ষিণ কোরিয়ার নাগরিক। সিউল বলেছে, তাদের মুক্তি নিশ্চিত করে চার্টার্ড বিমানে দেশে ফেরাতে ওয়াশিংটনের সঙ্গে সমঝোতা হয়েছে।
• ফেরত যাওয়া ব্যক্তিরা স্বেচ্ছায় দেশত্যাগ করবেন বলে ধারণা করা হচ্ছে, যাতে আনুষ্ঠানিক বহিষ্কারাদেশ এড়ানো যায়। তাদের অনেকেই ভিসা ওয়েভার বা বি-1 ব্যবসায়িক ভিসায় প্রবেশ করেছিলেন, যেগুলোতে সরাসরি কাজের অনুমতি নেই।
• ব্যাটারি কারখানার নির্মাণকাজ স্থগিত। হুন্দাই জানিয়েছে, আটক ব্যক্তিদের কেউই তাদের সরাসরি কর্মী নন। এলজি বলেছে, ঠিকাদারি প্রতিষ্ঠানের অনেক কর্মীর সঙ্গে তাদের 47 জন কর্মীকেও আটক করা হয়েছে।
• টম হোমান অভিযানের পক্ষে কথা বলেছেন। প্রেসিডেন্ট ট্রাম্প বলেছেন, বিদেশি কোম্পানিগুলোকে আইন মেনে কর্মী আনতে হবে এবং আমেরিকানদের নিয়োগ ও প্রশিক্ষণ দিতে হবে।
• যুক্তরাষ্ট্রের বিনিয়োগ প্রকল্পে প্রযুক্তিবিদ পাঠানোর ভিসা প্রক্রিয়া দক্ষিণ কোরিয়া পর্যালোচনা করবে। স্পষ্টতা না আসা পর্যন্ত কোরীয় কোম্পানিগুলো যুক্তরাষ্ট্রে ব্যবসায়িক সফর স্থগিত রেখেছে।
• জর্জিয়ার এ প্রকল্পকে রাজ্যের সবচেয়ে বড় অর্থনৈতিক উন্নয়ন উদ্যোগ হিসেবে তুলে ধরা হয়েছে এবং এটি যুক্তরাষ্ট্রের ইভি সরবরাহ শৃঙ্খলের জন্য গুরুত্বপূর্ণ।
• কর্মসংস্থান চর্চা নিয়ে বৃহত্তর তদন্ত চলছে। সপ্তাহান্ত পর্যন্ত কোনো ফৌজদারি অভিযোগ দায়ের হয়নি।